Najznačajniji rezultat današnjeg zasjedanja zastupnika brčanske Skupštine je usvajanje izmjena i dopuna Zakona o platama u javnim službama i institucijama Distrikta u drugom čitanju.
„Prihvatanjem navedenih zakonskih izmjena uveli smo drugačiji obrazac za eventualno povećanje plata uposlenika u javnim službama i institucijama Distrikta, a koji će pratiti indeks inflatornih kretanja na godišnjem nivou, odnosno rasta potrošačkih cijena, čija polovina, odnosno 50 procenata će biti temelj za povećanje plata“, rekao je predsjednik Skupštine Damir Bulčević, dodavši da će sve biti primjenjivano od početka 2027. godine, te da će na ovaj način u odnosu na tekuću godinu i dosadašnji metod obračuna plata, u budžetu biti preusmjereno oko osam miliona maraka.
Zastupnici su tokom današnjeg vrlo ekspeditivnog zasjedanja, prihvatili Izvještaj o izvršenju budžeta Distrikta za proteklu i prvi kvartal ove godine, uz nešto detaljniju analizu, prije svega realizacije segmenta kapitalnog budžeta koji je okarakterisan nezadovoljavajućim.
„Kapitalni budžet Brčko distrikta Bosne i Hercegovine godinama nema kvalitetnu realizaciju i to nije neka novost. Izvršenje ukupnog kapitalnog budžeta, koji se inače projektuje na tri godine i za sve tri godine je negdje oko 35 procenata u odnosu na planirano“, ističe Bulčević, dodajući kako vjeruje da će po osnovu iskazanih činjenica, ali i današnjih diskusija biti neophodno zakazati i jednu tematsku sjednicu brčanske Vlade pa i Skupštine, na kojima će se analizirati svi segmenti, s osnovnim ciljem stvaranja preduslova za značajno bolju realizaciju dijela kapitalnog budžeta Brčko distrikta Bosne i Hercegovine.
Skupština je danas na prijedlog Upravnog odbora Javne zdravstvene ustanove Brčko, a po osnovu ranije inicijative zastupnika Eldada Mrkaljevića donijela odluku za isplatu toplog obroka volonterima koji rade u JZU Brčko. Po ovom osnovu osigurano je blizu 60.000 maraka na godišnjem nivou kao naknada za oko 40 volontera, kako bi imali po osam maraka za svaki radni dan.
„To je svakako jedna dobra mjera, ali sigurno nije sistemsko rješenje. Stoga smatram da bi bilo dobro, ne samo u Javnoj zdravstvenoj ustanovi, već i u svim drugim institucijama, zavodima ili javnim preduzećima, da ponovo uvedemo pripravnički radni staž. Na taj način ćemo omogućiti da mladi ljudi steknu prvo iskustvo, a da za to vrijeme primaju i adekvatnu naknadu“, zaključio je Damir Bulčević.
